LE CRÉNEAU DÉLÉGATION DE SOLIDARITÉS JEUNESSES EN AUVERGNE / RHÔNE-ALPES RECRUTE UN-E DÉLÉGUÉ·E RÉGIONAL·E – RESPONSABLE DE TIERS-LIEU

Présentation de la structure

En 1993, le château du Créneau a été reconverti en tiers-lieu, géré par une association
d’éducation populaire : délégation régionale de Solidarités Jeunesses en Auvergne et
Rhône-Alpes. Solidarités Jeunesses est un mouvement d’éducation populaire qui place la
Paix, la solidarité, l’engagement et la transformation sociale au cœur de son projet. Nos
choix et nos actes sont l’affirmation de notre vision pour une société où le progrès est avant
tout social, où le respect de l’être humain et de son environnement sont des valeurs
fondatrices et partagées, où la liberté de choisir, de rêver et de résister est accompagnée.
Le Créneau c’est un lieu d’accueil international ouvert toute l’année, situé au cœur du
Bourbonnais entre Vichy et Moulins. C’est un collectif d’une quinzaine de personnes
constitué de volontaires internationaux et français, d’adolescents venus se ressourcer, de
permanent·es et d’habitant·es qui partagent leur quotidien et participent aux différentes
activités du lieu : ferme pédagogique, potager, travaux de restauration, événements tels que
l’accueil de concerts, l’organisation d’animations pédagogique (sensibilisation à
l’environnement, éducation à la citoyenneté, etc.)
Tout au long de l’année Le Créneau s’investit sur le territoire en créant des partenariats avec
des structures sociales ou éducatives et en proposant des animations.
En période estivale, le Créneau accueille des groupes de jeunes français ou internationaux
et organise des chantiers de jeunes bénévoles avec des collectivités locales.
Actuellement, le château du Créneau est dans une période de renouveau, arrivant au bout
d’une longue période de travaux (mise aux normes), et lance donc des recrutements.

Description de la mission

Le soutien à un projet pédagogique
Au delà des compétences techniques, nous recherchons une personne :
 Engagée. Elle se reconnaît dans les valeurs portées par les associations de
chantiers et d’éducation populaire (émancipation, autonomisation, bienveillance,
etc.).
 Pédagogue. Elle est capable de transmettre ses savoirs, sur des travaux à
technicité variable (du très simple au plus complexe) et auprès d’un public novice.
 A l’écoute. Elle est consciente de la fragilité et du besoin de support du public
accueilli et capable d’y apporter une oreille attentive et bienveillante.

Un travail d’équipe au quotidien
Vous travaillerez avec une équipe permanente de 2 personnes, engagées dans la mise en
œuvre du projet au quotidien. L’équipe fonctionne sur la coopération et la franchise : les
décisions sont discutées et actées ensemble, dans un esprit de cohésion et de
communication.
Ensemble, vous encadrez une équipe de 8 à 10 volontaires internationaux et français,
venus soutenir le projet pour une période de 6 à 12 mois et des emplois saisonniers.
L’équipe et les volontaires vivent à l’année sur le domaine, et forment un collectif au
quotidien.

MISSIONS
En lien avec la politique fixée par l’association et le mouvement Solidarités Jeunesses, le/la
délégué-e assurera les missions suivantes :

1) Gestion et coordination des richesses humaines :
• Coordination de l’équipe permanente (2 personnes):
◦ animation des rituels de pilotage (réunions et points d’équipe, etc.) ;
◦ accompagnement individuel des salariés ;
◦ gestion administrative.
• Coordination des équipes saisonnières :
◦ planification et pilotage des recrutements saisonniers ;
◦ accompagnement des salariés saisonniers.
2) Gestion financière et administrative générale de l’association (budget annuel 300
000 euros)
• pilotage de la feuille de route annuelle de l’association ;
• définition, pilotage et partage du budget annuel de l’association ;
• conception et mise en œuvre de projets permettant le développement de nouvelles
actions ;
• saisie et suivi des mouvements comptables de l’association.
3) Appui à l’animation et au suivi éducatifs de jeunes
• réalisation de permanences éducatives : 1 soir / semaine et 1 week-end / mois ;
• participation à l’accompagnement social et professionnel des publics accueillis.
4) Coordination et développement des chantiers internationaux en Auvergne et
Rhône-Alpes (principalement Allier et Loire)
• prospection auprès des mairies, collectivités locales, associations et porteurs de
projets ;
• conception du chantier en partenariat avec les porteurs de projet ;
• conception et diffusion des documents d’information et de communication autour
du projet ;
• budgétisation et coordination des chantiers de la saison ;
• conception et suivi des dossiers de demandes de subvention auprès des
financeurs ;
• respect du cahier des charges établi par le secrétariat national.
5) Support aux instances de gouvernance associative :
• représentation de l’équipe auprès du bureau ;
• aide à l’organisation et à l’animation des instances de gouvernance (conseils
d’administration, assemblée générale, etc.) ;
• conception et présentation des bilans d’activité annuels ;
6) Relation avec les partenaires, promotion des actions et représentation
institutionnelle

Profil recherché

Vous :
• avez de l’expérience en gestion associative ou de projet ;
• connaissez le milieu du volontariat court et long terme ;
• avez une aisance à communiquer et à rédiger ;
• avez une bonne pratique de l’anglais (écrit, lu et parlé) ;
• avez une appétence pour la ruralité et l’éducation populaire ;

Nous vous proposons :
• Nature du contrat : CDI
• Prise de poste : novembre 2023
• Lieu de travail : Montcombroux-les-Mines – siège de l’association. Des
déplacements réguliers sont à prévoir (Clermont-Ferrand, Paris…). Permis B
impératif.